Wann lohnt sich die Arbeit mit einem Coach?

Coaching ist ein ungewöhnlicher Dialog - es findet in einer nicht wertenden, offenen, respektvollen und fehlertoleranten Atmosphäre statt, in der Sie alte Denkmuster verlassen und mit neuen Gedanken experimentieren können.
Vor allem, weil Sie feststellen, dass ein Coach nicht darauf abzielt, Sie zu diagnostizieren oder gar inhaltlich zu beeinflussen.

Die Arbeit mit einem Coach spricht Menschen an, die Methoden und Modelle hinter sich gelassen haben und individuelle Lösungen wollen, die ihre Persönlichkeit wiederspiegeln. Meine Kunden sind an spür- und sichtbarer Veränderung iin Richtung auf die angestrebten Ziele interessiert. In diesem Prozess kann sie ein erfahrener Partner, dem sie vertrauen, entscheidend unterstützen. 

Es ist eine erstaulich verbreitete Illusion, dass Menschen bei entsprechender Einsicht und Motivation tiefsitzende Denk- und Handlungsmuster einfach verändern können - und das auch noch dauerhaft... Solche Selbstversuche enden meist frustrierend. Für echte Veränderung ist mehr erforderlich als rationale Einsicht in die negativen Konsequenzen eines Verhaltens, und gute Vorsätze. Das geht erst dann, wenn die alten Prägungen durch etwas ersetzt werden, was ihren Sinn aufnimmt, und in heute adäquates Verhalten übersetzt. Schon um dies zu erkennen ist man selbst nicht gut ausgestattet - und noch unwahrscheinlicher ist, dass einem "einfach so" besser funktionierende Alternativen einfallen. Genau das ist mein Know-How, mit dem ich seit 17 Jahren arbeite, und das ich in der täglichen Praxis, ergänzt durch meine eigene Weiterbildung, immer weiter verfeinere.

Sie wissen am besten, was für Sie passt. Meine Aufgabe ist es, Ihnen für Sie nutzbare Einsichten zu vermitteln, wie Sie Ihre Ziele erreichen - indem Sie Ihre Stärken effektiver nutzen, statt an Ihren Schwächen zu arbeiten. Die Kombination unseres sehr unterschiedlichen Know-Hows und Erfahrung lässt Sie optimale Ergebnisse erzielen. Wie das im Gespräch genau aussieht und ob Sie dafür offen sind müssen Sie selbst testen. Daher biete ich Ihnen die Möglichkeit, einen gebuchten Termin nach einer Stunde kostenlos zu beenden, wenn einer von uns zum Schluss kommt, dass es nicht passt. Mehr Transparenz geht nicht!

Sie bringen Ihre Zielvorstellung mit, die wir im ersten Termin weiter konkretisieren und vervollständigen. Wir arbeiten selbstverständlich nur an diesen Zielen. Darüber hinaus werden Sie als Ergebnis einer mehrmonatigen Zusammenarbeit u.a. folgendes feststellen:

  • Sie üben Ihre Tätigkeit mit neuer Energie aus.
  • Sie motivieren sich und andere leichter für neue Aufgaben.
  • Sie lernen, hinderliche Verhaltensweisen zu erkennen und überwinden.
  • Sie führen Ihr Team bewusster und effektiver.
  • Sie schaffen sich mehr Freiraum für strategische Aufgaben.
  • und je nach Position: Sie schaffen eine fordernde und fördernde Unternehmenskultur.

Wenn Sie mehr über meinen Beratungsansatz erfahren möchten, sollten wir uns einmal persönlich kennenlernen. Sprechen Sie mich gerne an!